Materiał opcjonalny: pół-stal / nieokreślone żelazo chłodzone / pierścień walcowy ze stali-szybkiej
Standard twardości: Zgodny z odpowiednim standardem materiałowym
Wymagania dotyczące...
Chiny Zespół rolek pionowych Producenci Fabryka Dostawcy
Jesteśmy przekonani, że będziemy w stanie uzyskać twoje wsparcie i zaufanie dzięki naszej wysokiej jakości Nieokreślony chłodzony walec z żeliwa sferoidalnego, Rolka pozioma, Walec stalowy profilowy i surowy system zarządzania jakością. Nalegamy na kierunek rozwoju industrializacji, internacjonalizacji i sprzedawania oraz staramy się stworzyć bezpieczniejsze, bardziej ekonomiczne i innowacyjneZespół rolek pionowych . Aby zaspokoić potrzeby klientów i wygrać konkurencję rynkową, nasza firma produkuje dostosowane i spersonalizowane produkty, aby dostosować się do zmieniającego się trendu rynku. Wszyscy pracownicy firmy przestrzegają polityki jakości zadowolenia klientów i poświęcają się produktom produkcyjnym. Firma ma doświadczony zespół, który stara się tworzyć wysokiej jakości profesjonalne produkty i zapewnić bogate doświadczenie w komunikacji. Możemy dostosować nasze usługi, aby zaspokoić potrzeby naszych klientów i ich wymagania dotyczące procesu produktu. Nasza firma ma silne zaangażowanie w prywatność i bezpieczeństwo danych. Jesteśmy zaangażowani w odpowiedzialność społeczną i zaangażowanie społeczności, pracując nad lepszym światem dla wszystkich. Jesteśmy zaangażowani na bycie zaufanym partnerem dla naszych klientów.
-
Nieokreślona, chłodzona rolka z żeliwa sferoidalnegoMateriał: nieokreślone, chłodzone żeliwo sferoidalne (ICDP)Więcej
Twardość korpusu rolki: HS 68 ~ 78
Głębokość warstwy chłodzonej: większa lub równa 12 mm; Warstwa przejściowa nie ma porowatości... -
Rolka ze stali szybkotnącejMateriał podstawowy: stal wysoko-wysokowęglowa,-wanadowa,-stal szybkotnącaWięcej
Twardość powierzchni roboczej: HS 82 ~ 92
Grubość warstwy-odpornej na zużycie: większa lub równa 15 mm; Żadnych... -
Sekcja Stalowa rolkaTwardość materiału: walcówka z pół-stalowej stali HS 55~68; Rolka o nieokreślonym przekroju chłodzonym HS 65 ~ 76Więcej
Tolerancja przejścia: Tolerancja wymiaru ± 0,08 mm
Chropowatość powierzchni:... -
Sekcja Stalowy pierścień walcowyTwardość materiału: Pierścień-ze stali szybkotnącej HS 80~90; Pierścień walcowy pół-stalowy HS 58~70Więcej
Precyzja otworu wewnętrznego: okrągłość otworu wewnętrznego mniejsza lub równa 0,025... -
Rolka prostującaOpcjonalny materiał: 4Cr5MoSiV1 / żeliwo o wysokiej zawartości chromu / stop do napawaniaWięcej
Twardość powierzchni roboczej: HRC 52 ~ 58
Bicie: Bicie korpusu walca Mniejsze lub równe 0,04... -
Pół-rolka stalowaMateriał: półstal stopowa-Więcej
Twardość korpusu rolki: HS 50 ~ 68
Głębokość warstwy utwardzanej: większa lub równa 10 mm
Twardość szyjki rolki: HS 40 ~ 52 (zapewnia wytrzymałość, zapobiega... -
Rolka poziomaMateriał opcjonalny: pół-stal / nieokreślone żelazo chłodzone / stal-szybkotnącaWięcej
Standard twardości: Zgodny z odpowiednim standardem materiałowym
Standard warstwy utwardzanej: Zgodny z...
Ta firma ma silną technologię siły badań i rozwoju i zaawansowane przetwarzanie, więc produkty są prawie bezbłędne i możemy zaspokoić różne potrzeby klientów. Wierzę, że stopniowo poprowadzą rozwój
Mam szczęście poznać tego dostawcy i jestem bardzo zadowolony z towarów!
Produkt jest zainstalowany, wygląda prosto i elegancko, łatwy do czyszczenia i zadbanie.
Twoje próbki są bezpłatne, a jakość jest bardzo dobra.
„Rozwój naukowy i postęp” jest twoim motto, a od dłuższego czasu robiłeś wszystko bardzo ostrożnie i skrupulatnie.
Na wczesnym etapie porównaliśmy plany wielu firm, ale ten producent dał nam bardzo dobre poczucie od projektowania po przetwarzanie i inne kroki. Rzeczywiście, praca z nimi jest bardzo relaksująca.
Od tworzenia Wyrównujący stół rolkowy, Podkładki walcownicze, Rolka pozioma Z precyzją w zakresie zapewniania ogólnych rozwiązań, zawsze podtrzymujemy misję korporacyjną „All for Health Wyrównujący stół rolkowy, Podkładki walcownicze, Rolka pozioma „i staraj się tworzyć wartość dla klientów pod względem obniżenia kosztów pracy i konserwacji, opieki nad zdrowiem fizycznym i psychicznym pracowników, przyciąganie, zachowanie i rozwijanie talentów itp. Zyskało zaufanie użytkowników na całym świecie.
Wyślij zapytanie
